Responsable Systèmes Instruments Finishing

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At EssilorLuxottica, we are committed to empowering our people to grow and succeed. This is your opportunity to take your career to the next level, embrace new challenges, and continue making a difference. We work for a brighter future, thinking today about the world of tomorrow.

Don’t miss the chance to shape your #FutureInSight with us!

NCC: F11

Missions principales :

• Assurer la cohérence transversale fonctionnalités, performances et choix techniques, de la validation de concept à la vérification des prototypes et lors du transfert en production.
• Proposer et valider des solutions techniques.

Participer/Coordonner / Animer des réunions techniques.

Descriptif du poste :

Sous la responsabilité du Responsable de service, en étroite collaboration avec le Responsable Technique Produits et les Chefs de Projets :

1. Assurer la cohérence transversale entre les fonctionnalités, les attentes performances et les choix techniques, de la validation de concept à la vérification des prototypes et lors du transfert en production :

• Etablir la Spécification Technique traduisant le Besoin (STB),
• Proposer, justifier et documenter les choix de conception d’architecture.
• Contribuer à la démarche de gestion des risques Produit et des risques techniques.
• Participer à la définition du plan de qualification produit et système.
• Participer à la définition, à la réalisation et la mise au point des prototypes et des produits.
• Etablir et contribuer à renseigner le référentiel documentaire technique du système.
• Assurer un reporting auprès du chef de Projet et/ou du Responsable Technique Produit.

2. Dans le cadre d’actions Vie Série, proposer et valider des solutions techniques :

• Proposer des évolutions en lien avec les problématiques de fiabilité / qualité / coût produits.
• Valider les évolutions techniques des produits.

Profil du candidat :

Niveau de connaissance / formation :

• Niveau de connaissance équivalent à un Bac +5  Bac+5 généraliste ou dans la dominante technique de sa catégorie produits.

Connaissances / expérience :

• Cinq à dix années d’expérience dans une industrie de haute technologie.
• Bonne sensibilité technique pluri-disciplinaire (optique, mécanique, électronique, logiciel).
• Vision système transversale : son expérience lui confère la capacité à prendre du recul sur les impacts des différents choix techniques qu’il sera amené à préconiser.
• Pratique du cycle en V.

Compétences comportementales :

• Autonomie et rigueur, respect des objectifs.
• Capacité d’organisation et de coordination sur des sujets techniques complexes.
• Capacités d’analyse, curiosité technique et créativité.
• Ecoute et prise en compte des points de vue de ses interlocuteurs.
• Sens de la communication et recherche du consensus pour convaincre et faire adhérer les équipes.

Missions principales :

• Assurer la cohérence transversale fonctionnalités, performances et choix techniques, de la validation de concept à la vérification des prototypes et lors du transfert en production.
• Proposer et valider des solutions techniques.

Participer/Coordonner / Animer des réunions techniques.

Descriptif du poste :

Sous la responsabilité du Responsable de service, en étroite collaboration avec le Responsable Technique Produits et les Chefs de Projets :

1. Assurer la cohérence transversale entre les fonctionnalités, les attentes performances et les choix techniques, de la validation de concept à la vérification des prototypes et lors du transfert en production :

• Etablir la Spécification Technique traduisant le Besoin (STB),
• Proposer, justifier et documenter les choix de conception d’architecture.
• Contribuer à la démarche de gestion des risques Produit et des risques techniques.
• Participer à la définition du plan de qualification produit et système.
• Participer à la définition, à la réalisation et la mise au point des prototypes et des produits.
• Etablir et contribuer à renseigner le référentiel documentaire technique du système.
• Assurer un reporting auprès du chef de Projet et/ou du Responsable Technique Produit.

2. Dans le cadre d’actions Vie Série, proposer et valider des solutions techniques :

• Proposer des évolutions en lien avec les problématiques de fiabilité / qualité / coût produits.
• Valider les évolutions techniques des produits.

Profil du candidat :

Niveau de connaissance / formation :

• Niveau de connaissance équivalent à un Bac +5  Bac+5 généraliste ou dans la dominante technique de sa catégorie produits.

Connaissances / expérience :

• Cinq à dix années d’expérience dans une industrie de haute technologie.
• Bonne sensibilité technique pluri-disciplinaire (optique, mécanique, électronique, logiciel).
• Vision système transversale : son expérience lui confère la capacité à prendre du recul sur les impacts des différents choix techniques qu’il sera amené à préconiser.
• Pratique du cycle en V.

Compétences comportementales :

• Autonomie et rigueur, respect des objectifs.
• Capacité d’organisation et de coordination sur des sujets techniques complexes.
• Capacités d’analyse, curiosité technique et créativité.
• Ecoute et prise en compte des points de vue de ses interlocuteurs.
• Sens de la communication et recherche du consensus pour convaincre et faire adhérer les équipes.